Analizza i valori dell'azienda con delle sfide avvincenti.
Team composti da 5-8 persone lavorano freneticamente per completare un circuito di complicati compiti tridimensionali in 100 minuti. Con soli 20 minuti a disposizione per completare ogni compito, i partecipanti mettono alla prova le loro capacità di leadership, comunicazione e lavoro di squadra. Integrity introduce una dinamica di gioco rivoluzionaria in cui sia i team, sia il loro arbitro vengono valutati in base alle loro prestazioni.
Un membro del team a turno assume il ruolo di arbitro per osservare il resto della squadra. Allo scadere del tempo, l’arbitro assegna i punti seguendo sette criteri. Dopo aver completato cinque sfide fisiche, i team comunicano il loro punteggio e viene dichiarato il vincitore.
Analizza i valori dell’azienda in questa sequenza di sfide intelligenti e impegnative. Integrity è un’attività coinvolgente in cui i partecipanti analizzano comunicazione, leadership, sviluppano team efficienti e mettono in evidenza gli aspetti individuali della loro personalità.
Integrity offre un contesto sicuro in cui si può analizzare la cultura aziendale, creare discussioni proattive e sollecitare decisioni di squadra coerenti.
L’attrezzatura ingegnosa per completare le sfide di Integrity è prodotta artigianalmente in officine che impiegano persone disabili in Baviera, Germania.